为深入贯彻落实习近平总书记关于青年岁情的主要头脑，推动刷新公司青年岁情座谈会提出的意见建议，更好地引领、培育、服务青年员工，6月6日，公司组织开展2025年第6期银江大课堂，约请到攀枝花学院文学院教授，四川省公务员面试考官蒋莲，围绕青年员工在形象、谈锋、礼仪等方面能力提升的需求举行针对性教学，公司向导、青年员工等30余人加入。
此次培训为系列课程，将接纳“理论解说+实操演练”相团结的互动形式，围绕差别专题循序渐进，从基础发音、演讲技巧、礼仪规范等举行教学。在首堂培训课上，蒋先生从通俗话的发音入手，围绕通俗话声母、韵母的发音要领，通过比照平翘舌、鼻音边音等的发音差别，举行标准树模领读。针对在一样平常相同中常见的发音过失，如平翘舌混淆、前后鼻音不分等问题，开展易错字辨析与绕口令训练，资助各人突破方言发音惯性。后续课程将贴合青年职工职业生长需求，通过演讲案例剖析与实战演练，指导员工掌握语言表达的逻辑架构、情绪渲染及互动控场技巧；在礼仪规范方面，从站姿、坐姿、手势等基础礼仪规范方面，资助员工塑造自信、专业的职场形象。
“青年兴则企业兴，青年强则企业强。”以后，公司将一连聚焦青年员工在职业生长蹊径上的多样化需求，一直立异培训形式和内容，让青年员工在一直学习与实践中提升专业素养和综合能力，激励做事创业热情，为公司高质量生长凝聚青春力量、孝顺青春智慧。
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